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Cloud DevOps Engineer (m/w/d)
Standort: Frankfurt am Main
LORENZ ist ein führender Anbieter von Softwarelösungen für den digitalen Datenaustausch zwischen der pharmazeutischen Industrie und den Zulassungsbehörden. Wir sind unmittelbar daran beteiligt, notwendige Medikamente und Therapien für Patienten schneller zugänglich zu machen. Unseren Erfolg verdanken wir einer agilen und flexiblen Organisationsstruktur mit kurzen Entscheidungswegen. Um auch weiterhin das Leben von Menschen zu verbessern, sind wir ständig auf der Suche nach neuen Talenten.
Du bist motiviert, gemeinsam mit uns die Effizienz des Arzneimittelzulassungsprozesses zu steigern? Dann werde Teil unseres Teams!
Das kannst Du gemeinsam mit uns bewegen
- Du bist verantwortlich für die Konzeption und Automatisierung schneller, integrierter Prozesse für das bestmögliche Kundenerlebnis
- Zudem bist du aktiv am Design, der Architektur und der Dokumentation der zukünftigen Infrastruktur (Infrastructure as Code, Security, Performance und Hochverfügbarkeit) beteiligt
- Du evaluierst und implementierst Verbesserungen der kompletten SaaS Infrastruktur
- Du arbeitest eng mit unseren internationalen Kunden und Kollegen zusammen
- Dabei kommunizierst du Neuerungen, Strategien und Trainingsmaßnahmen an die Organisation
- Du treibst den Ausbau unseres agilen DevOps-Teams voran und wirkst aktiv an der Weiterentwicklung unserer Softwarevalidierungsprozesse für Cloudanwendungen mit
Darum passt Du zu uns
- Du besitzt ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Du hast fundierte Kenntnisse im Bereich AWS-Services (z. B. VPC/Networking, EC2, RDS, IAM, CloudFormation, Lambda, S3) sowie gute Kenntnisse in Bash, Python, PowerShell und/oder anderen unterstützten Scripting-Sprachen
- Du besitzt einen sicheren Umgang mit YAML, JSON und/oder anderen Beschreibungssprachen
- Idealerweise hast du Erfahrung im Bereich DevOps (Git, CI/CD, Infrastructure as Code, Test-driven workflows) sowie Erfahrung mit Container-Technologien (Docker & Kubernetes)
- Du kennst dich bereits mit agilen Arbeitsmethoden und Themen wie Netzwerkinfrastruktur, IT-Security und Identity- und Access Management aus
- Erfahrung mit Logging/Monitoring (Prometheus, Grafana) im agilen Umfeld sind ein Plus
- Deine fließenden Deutsch- und Englischkenntnisse runden dein Profil ab
Damit punkten wir bei Dir
- Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit hybrid zu arbeiten
- Gestaltungsfreiraum und Zusammenarbeit auf Augenhöhe
- Unterstützung bei persönlicher und beruflicher Entwicklung
- Moderne und wählbare IT-Ausstattung
- Inhabergeführtes Unternehmen, das grossen Wert auf eine familienfreundliche Arbeitsatmosphäre legt
- Firmeneigenes Bonussystem
- Schickes und modernes Büro, das ergonomisch ausgestattet ist
- Company Bike Leasing sowie kostenlose Firmenparkplätze
- Get Together Culture - Firmen- und Teamevents zur Stärkung des Zusammenhalts
Dein Ansprechpartner im Recruiting Prozess
Andrea Siebert
Manager Human Resources EU
Phone: +49 69 78991-360
